Vous êtes un étudiant canadien de niveau postsecondaire? Joignez-vous au programme Wavemakers pour perfectionner vos compétences et entrer en contact avec les meilleurs employeurs.
Wavemakers est un programme révolutionnaire de développement de carrière misant sur la réalité virtuelle, qui consiste à acquérir les compétences et l’état d’esprit et à bâtir le réseau nécessaires pour réussir dans le milieu du travail. Wavemakers bénéficie du soutien du gouvernement du Canada par le truchement de l’initiative d’apprentissage innovant intégré au travail pour renforcer les capacités essentielles des étudiants à l’épreuve de l’avenir et mettre les talents directement en contact avec des employeurs de premier plan partout au Canada.
Wavemakers est le SEUL programme d’apprentissage intégré au travail accessible à tous les étudiants canadiens de niveau postsecondaire, où qu’ils soient au pays.
Wavemakers est accessible aux étudiants inscrits dans un établissement postsecondaire au Canada.
Programme de développement de carrière à temps partiel et en huit sessions, qui peut être accompli en quatre ou huit semaines aux dates que vous choisissez!
Le campus virtuel de Wavemakers. Vous pouvez rejoindre de n'importe où. AUCUN casque VR requis.
Compétences à l’épreuve du temps avec attestations numériques pour LinkedIn
Expérience professionnelle que vous pouvez faire valoir sur votre curriculum vitae
Salons de l’emploi attirant les plus grands employeurs du Canada
Mentorat avec des professionnels qui travaillent
Une occasion de bâtir votre réseau professionnel
L’apprentissage en classe se résume très souvent à avoir toujours la bonne réponse. Mais Wavemakers m’incite à continuer à faire preuve d’imagination et à envisager de nouvelles façons de résoudre les problèmes à mesure que les situations auxquelles nous sommes confrontés deviennent de plus en plus complexes.
Wavemakers donne vraiment l’occasion de travailler avec d’autres personnes qui ont des antécédents et des intérêts différents. C’est une excellente façon de sortir de notre zone de confort, d’utiliser nos compétences générales et d’établir des contacts.
Je suis honoré d’avoir pu participer au programme Wavemakers–le fait d’être en contact avec des mentors et d’autres étudiants partout au Canada dans un environnement virtuel à distance a été vraiment amusant, mais a aussi donné lieu à des interactions étonnamment intuitives et agréables.
Wavemakers m’a permis de recadrer ma façon de penser à des questions importantes, et de développer un esprit plus entrepreneurial et durable. J’ai surtout adoré de pouvoir réseauter et assister à ces ateliers intéressants dans le confort de ma maison.
Le cours a été une excellente façon de me préparer pour le travail de demain en me permettant d’acquérir des compétences générales qui ne sont pas excessivement axées sur mes cours postsecondaires.
EMPLOYEURS
Le programme Wavemakers réunit une diversité de talents de partout au pays, qui sont au début de leur carrière postsecondaire. En tant qu’employeur partenaire de Wavemakers, votre organisation aura l’occasion d’entrer en contact avec des personnes très talentueuses, d’offrir à vos employés des expériences significatives, et de vous faire connaître davantage pour votre innovation et votre inclusivité.
INSTITUTIONS POSTSECONDAIRES
Aidez des étudiants à bâtir leur carrière en ayant accès à un programme d’apprentissage intégré au travail qui est à la fois immersif et avant-gardiste. Wavemakers est un programme GRATUIT et flexible conçu pour aider des étudiants occupés à avoir accès à des occasions en début de carrière, et à mettre sur pied leur réseau professionnel et de pairs.
Vous pouvez inviter les étudiants à postuler en utilisant notre Trousse promotionnelle, qui contient tout ce dont vous avez besoin pour promouvoir le programme
Vous aimeriez en savoir plus?
MENTORS
Aidez de jeunes personnes à prendre de l’assurance et à forger leur carrière en partageant avec eux votre temps et votre expérience comme professionnel. Les mentors Wavemakers qui font équipe avec des étudiants y gagnent une satisfaction personnelle, en plus d’accroître leurs compétences en leadership et communications, d’acquérir de l’expérience avec une technologie de pointe, et d’élargir leur réseau de professionnels établis auxquels se joindront des talents prometteurs.
